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Conheça o Prêmio Abravidro Glass South America

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A Abravidro e a NürnbergMesse Brasil (NMB) se juntaram para criar o Prêmio Abravidro Glass South America, uma iniciativa com o objetivo de reconhecer as marcas que atuam no setor. É a única premiação a homenagear todos os elos de nossa cadeia! Confira tudo sobre a iniciativa a seguir – incluindo o regulamento completo, a partir da próxima página.

Importância
O prêmio terá periodicidade bienal, sendo sempre apresentado durante a Glass South America, a maior feira do mercado de vidro na América Latina. A 1ª edição ocorre já este ano – com cerimônia de entrega marcada para o dia 12 de junho, na noite do primeiro dia da mostra.

“O setor vidreiro é formado por empresas guerreiras, que não poupam esforços no dia a dia de trabalho, visando a entregar o melhor produto possível aos consumidores de vidro. Por isso mesmo, é preciso celebrar essa atuação”, explica o presidente da Abravidro, Rafael Ribeiro. “Com o Prêmio Abravidro Glass South America, a entidade mais uma vez se posiciona como elemento de ligação entre todos os segmentos da cadeia.” João Paulo Picolo, CEO da NMB, complementa: “A Glass é o espaço ideal para os negócios vidreiros. Trazer uma iniciativa desse porte para dentro da feira só fortalece a conexão dela com as expositoras”.

Como participar
Qualquer empresa do setor pode concorrer – basta atender alguns requisitos básicos definidos no regulamento. Para isso, é preciso se inscrever, gratuitamente, no hotsite oficial da premiação. Para acessá-lo, clique aqui!

Categorias
Ao todo, são dez categorias diferentes:

  • Fabricante de Vidros Planos
  • Processador de Vidros
    O prêmio será concedido por região: Centro-Oeste, Nordeste, Norte, Sudeste e Sul.
  • Fabricante de Maquinários e Equipamentos para Processamento de Vidros
  • Fabricante de Insumos para Processamento de Vidros
  • Fabricante de Ferragens e Acessórios para Vidros
  • Fabricante de Sistemas para Envidraçamento
  • Fabricante de Selantes, Gaxetas e Adesivos (Materiais para Fixação e Vedação)
  • Vidraçaria
    O prêmio será concedido por região: Centro-Oeste, Nordeste, Norte, Sudeste e Sul.
  • Projetos e Obras que Empregam Vidros
  • Arquiteto Especificador de Obras com Vidro

Etapas da premiação
1. Cadastro das empresas;
2. Validação dos inscritos;
3. Seleção dos participantes habilitados pela comissão organizadora da premiação;
4. Divulgação dos selecionados;
5. Início de votação online pelo público para escolher os vencedores;
6. Votação da comissão julgadora;
7. Os vencedores das dez categorias serão premiados em cerimônia durante a Glass South America.

A seguir, confira o regulamento completo do prêmio. Participe!

 

 

REGULAMENTO DO 1º PRÊMIO ABRAVIDRO GLASS SOUTH AMERICA
Organização: Abravidro e NürnbergMesse Brasil
Curadoria: Regina Galvão, jornalista e curadora

1. OBJETIVO
O Prêmio, uma iniciativa da Associação Brasileira de Distribuidores e Processadores de Vidros Planos (Abravidro) e da Nürnberg Messe Brasil (NMB), tem como objetivo contribuir para o reconhecimento, a divulgação e a modernização do setor de vidros planos em diferentes áreas da construção civil brasileira.

2. CRITÉRIOS DE PARTICIPAÇÃO
2.1 Poderão participar da presente premiação empresas e profissionais autônomos (conforme o caso) que atuem no segmento vidreiro no Brasil.

2.2 Não será permitida a participação dos colaboradores (e respectivos familiares) das promotoras.

2.3 A inscrição do interessado dar-se-á exclusivamente no website www.premioabravidroglass.com.br.

2.4 A inscrição (e participação) do interessado será integralmente gratuita.

2.5 Com a inscrição, o(a) participante autoriza, em caráter irrevogável e irretratável, de forma gratuita, a utilização de seus dados, imagem e/ou voz pela promotora por meio de seus canais de divulgação (website, redes sociais, impressos etc.) – mas não se limitando a isto –, podendo, ainda, a promotora, deles livremente dispor, bem como de seus extratos, trechos e/ou partes e, ainda, editá-los em trechos e/ou em partes, fazer uso de tais atributos (dados, imagem e/ou voz) sem limitação de tempo e/ou número de vezes (de exibição), podendo ocorrer no Brasil e/ou no exterior, de forma análoga ou digital, por meio de qualquer mídia e/ou plataforma (atualmente existente ou a ser futuramente criada), não cabendo qualquer quantia ou compensação ao(a) participante, tampouco, ser devida qualquer importância pela promotora.

3. CATEGORIAS E REQUISITOS
O Prêmio Abravidro Glass South America, nesta primeira edição, conta com dez categorias. São elas:

Categoria 1: Fabricantes de vidro plano
Requisito: Indústria com planta produtiva instalada em território nacional, produtora de float, espelhos e/ou vidros de controle solar.

Categoria 2: Processadores de vidro
A premiação para essa categoria será regional, contemplando um vencedor de cada região do Brasil: Norte, Nordeste, Centro-Oeste, Sudeste e Sul.
Requisitos: Indústria com planta produtiva instalada em território nacional; processamento em planta própria de pelo menos um destes produtos: vidro temperado, vidro laminado e/ou vidro insulado.

Categoria 3: Fabricantes de máquinas e equipamentos para processamento de vidro
Requisitos: Possuir fábrica, escritório ou representante atuante no Brasil, assim como equipamentos instalados e em funcionamento no País. Podem participar, dentre outros, os fabricantes de lavadoras, lapidadoras, máquinas de corte e fornos de têmpera.

Categoria 4: Fabricantes de insumos para o processamento de vidros
Requisitos: Possuir fábrica, escritório local ou representante atuante no Brasil, assim como produtos em uso no País. Podem participar, dentre outros, fabricantes de rebolos, brocas e interlayers.

Categoria 5: Fabricantes de ferragens e acessórios para vidro
Requisitos: Possuir fábrica, escritório local ou representante atuante no Brasil, assim como produtos em uso no País.

Categoria 6: Fabricantes de sistemas para envidraçamentos
Requisitos: Possuir fábrica, escritório local ou representante atuante no Brasil, assim como produtos em uso no País. Podem participar dessa categoria, dentre outros, fabricantes de kits de boxe de banheiro, envidraçamento de sacada, guarda-corpos e perfis.

Categoria 7: Fabricantes de selantes, gaxetas e adesivos (materiais para fixação e vedação)
Requisitos: Possuir fábrica, escritório local ou representante atuante no Brasil, assim como produtos em uso no País.

Categoria 8: Vidraçarias
A premiação para essa categoria será regional, contemplando um vencedor de cada região do Brasil: Norte, Nordeste, Centro-Oeste, Sudeste e Sul.
Requisitos: Possuir endereço em ponto comercial e inscrição estadual ativa e atuar na venda e na instalação de produtos no País.

Categoria 9: Projetos e obras que empregam vidros
Requisitos: Obra comercial ou residencial construída no Brasil e inaugurada a partir de 2020, com vidros de fabricação nacional. Obra em que o vidro seja protagonista do projeto e esteja aplicado em conformidade com as normas técnicas vigentes no País (apresentação de declaração de conformidade técnica do responsável pela obra).

Categoria 10: Arquiteto especificador de obras com vidro
Requisitos: Profissional em atividade no mercado, reconhecido por utilizar o vidro como protagonista em seus projetos residenciais ou comerciais; no portfólio deve constar um mínimo de cinco obras com vidro como protagonista, aplicado em conformidade com as normas técnicas vigentes no Brasil (apresentação de declaração de conformidade técnica do responsável pela obra).

Observação: Vale ressaltar que as categorias 9 e 10 terão os concorrentes indicados pela organização do prêmio, sendo que estes não precisam se inscrever como nas demais categorias. Haverá necessidade de aceite na indicação pelo representante da obra ou profissional escolhido, sendo necessário o envio de fotos e documentos que suportem a indicação.

4. CADASTRO
4.1 Empresas e profissionais autônomos deverão preencher o cadastro disponível no site www.premioabravidroglass.com.br e incluir imagens, dados e textos relevantes sobre a atuação da empresa, sua história, número de funcionários e inovações implementadas, contextualizando o impacto positivo da empresa gerado no mercado vidreiro.

4.2 A identificação dos autores (pessoas e empresas) deverá ser inserida exclusivamente na ficha de cadastro e não nas imagens enviadas.

4.3 As inscrições com arquivos que estiverem fora das especificações relacionadas acima serão desclassificadas.

5. ETAPAS DO CONCURSO
A premiação será realizada em sete etapas:

5.1 ETAPA 1 – CADASTRO
Cadastro de inscrição do interessado (pessoa natural, jurídica) em formulário eletrônico, sendo necessário declinar o responsável para contatos e recebimento do prêmio.

5.2 ETAPA 2 – VALIDAÇÃO
A validação do inscrito mediante análise do correto preenchimento do formulário eletrônico.

A validação do inscrito mediante análise do correto envio de documentação pertinente.

5.3 ETAPA 3 – SELEÇÃO
Seleção de participantes habilitados de cada categoria pela comissão organizadora da premiação.

5.4 ETAPA 4 – DIVULGAÇÃO DOS INSCRITOS
Divulgação dos participantes (pessoa natural, jurídica) regularmente inscritos (e aptos) a serem votados.

5.5 ETAPA 5 – PERÍODO DA VOTAÇÃO
O prazo da votação pelo público será das 00h00 de 15 de maio de 2024 até as 23h59 do dia 22 de maio de 2024.

Os cinco participantes mais votados de cada categoria pelo júri popular integrarão a seleção de finalistas e computarão um ponto adicional na votação da comissão julgadora.

5.6 ETAPA 6 – VOTAÇÃO DA COMISSÃO JULGADORA
Votação da comissão julgadora nas quais os finalistas serão avaliados individualmente pelos membros do júri recebendo notas de 1 a 10.

5.7 ETAPA 7 – VENCEDORES
O finalista de cada uma das dez categorias com maior pontuação será considerado vencedor.

O finalista de cada uma das dez categorias com maior pontuação será premiado em cerimônia.

A cerimônia será realizada pela Abravidro e NürnbergMesse Brasil durante a Glass South America, em 12 de junho de 2024.

6. SELEÇÃO
6.1 A curadora, com o apoio da Abravidro, fará a seleção prévia das empresas inscritas que atenderem os requisitos estabelecidos neste regulamento, conforme consta no item 8, levando também em consideração a relevância dos inscritos para o mercado, abrangência de atuação, diversidade de portfólio etc.
6.2 Cada categoria terá um único vencedor, exceto para as categorias 2 e 8 que terão um vencedor por região. Em caso de empate, caberá à Abravidro junto à curadora definir o premiado.
6.3 A decisão das comissões (organizadora, julgadora) da presente premiação será soberana e irrevogável.
6.4 Ao participar (e aderir) à presente premiação, o interessado/participante anui (e concorda) com todos os seus respectivos itens e/ou termos, renunciando a qualquer eventual futuro questionamento.

7. CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
Para efeito de classificação, os trabalhos inscritos serão avaliados e pontuados conforme os critérios detalhados a seguir:

Fabricante de vidro plano

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops, Educavidro etc.)
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Participação em comissões de estudo do ABNT/CB-37
  • Prestação de consultoria técnica para especificação correta do vidro
  • Portfólio de produtos
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: logística reversa, tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Diferenciais da empresa

Processador
(Prêmio por região: Norte, Nordeste, Centro-Oeste, Sudeste e Sul)

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como a do vidro temperado (Inmetro) ou ISO (9001, 14001) etc.
  • Realiza testagem regular dos produtos para atendimento às normas? (Se sim, quais delas e se é interna ou externa)
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (PPCPE, Especialização Técnica Abravidro, Educavidro, cursos online etc.)
  • Contribuição para pesquisas de mercado: a empresa deverá informar se participa das pesquisas de mercado (Panorama e Termômetro Abravidro)
  • Data de fundação
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Participação em comissões de estudo do ABNT/CB-37
  • Prestação de consultoria técnica para especificação correta do vidro
  • Prestação de suporte técnico ao cliente para a realização de pedido
  • Portfólio de produtos
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Diferenciais da empresa

Fabricante de máquinas e equipamentos para processamento de vidro

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops etc.)
  • Data de fundação
  • Prestação de suporte técnico online e/ou presencial
  • Portfólio de produtos
  • Prazo médio de entrega de peças de reposição no Brasil
  • Treinamento operacional dos equipamentos após a instalação
  • Manual de operação do equipamento em português
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Inovação: se nos últimos dois anos a empresa lançou algum produto inovador, informar o nome do produto e qual solução inovadora ele oferece.
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Informar os diferenciais da empresa
  • Eficiência energética dos equipamentos
  • Estoque de peças de reposição no Brasil
  • Número de equipes/profissionais disponíveis para serviços de manutenção no Brasil

Fabricante de insumos para o processamento de vidros

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Testagem regular dos produtos para atendimento às normas (Realiza a testagem? Se sim, quais são elas e se é interna ou externa)
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops etc.)
  • Data de fundação
  • Prestação de suporte técnico online e/ou presencial
  • Pronta entrega de produtos para o mercado brasileiro
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: logística reversa, tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Processo interno padronizado para desenvolvimento de produtos
  • Inovação: se nos últimos dois anos a empresa lançou algum produto inovador, informar o nome do produto e qual solução inovadora ele oferece
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Portfólio de produtos
  • Informar os diferenciais da empresa

Fabricante de ferragens e acessórios para vidro

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops etc.)
  • Tempo de fundação
  • Portfólio de produtos
  • Prestação de consultoria técnica para especificação correta do produto
  • Prestação de suporte técnico online e/ou presencial no pós-venda
  • Pronta entrega de produtos para o mercado brasileiro
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: logística reversa, tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Processo interno padronizado para desenvolvimento de produtos
  • Inovação: se nos últimos dois anos a empresa lançou algum produto inovador, informar o nome do produto e qual solução inovadora ele oferece
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Diferenciais da empresa
  • Distribuidores regionais dos produtos (Quantas unidades? Por região?)

Fabricante de sistemas para envidraçamentos

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Testagem regular dos produtos/sistemas para atendimento às normas (Realiza a testagem? Se sim, quais delas e se é interna ou externa)
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops etc.)
  • Tempo de fundação
  • Portfólio de produtos
  • Prestação de consultoria técnica para especificação do produto/sistema
  • Treinamento para a instalação correta do produto/sistema
  • Prestação de suporte técnico online e/ou presencial no pós-venda
  • Pronta entrega de produtos para o mercado brasileiro
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: logística reversa, tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Processo interno padronizado para desenvolvimento de produtos
  • Inovação: se nos últimos dois anos a empresa lançou algum produto inovador, informar o nome do produto e qual solução inovadora ele oferece
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Diferenciais da empresa
  • Distribuidores regionais dos produtos (Quantas unidades? Por região?)

Selantes, gaxetas e adesivos (materiais para fixação e vedação)

  • Certificações: a empresa deverá informar quais certificações possui, como ISO (9001, 14001) etc.
  • Testagem regular dos produtos/sistemas para atendimento às normas (Realiza a testagem? Se sim, quais delas e se é interna ou externa)
  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (treinamentos internos, workshops etc.)
  • Tempo de fundação
  • Prestação de consultoria técnica para especificação do produto
  • Treinamento para a aplicação correta do produto
  • Prestação de suporte técnico online e/ou presencial no pós-venda
  • Pronta entrega de produtos para o mercado brasileiro
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Práticas instaladas de sustentabilidade: logística reversa, tratamento de resíduos industriais, tratamento de água etc.
  • Processo interno padronizado para desenvolvimento de produtos
  • Inovação: se nos últimos dois anos a empresa lançou algum produto inovador, informar o nome do produto e qual solução inovadora ele oferece
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Diferenciais da empresa
  • Distribuidores regionais dos produtos (Quantas unidades? Por região?)

Vidraçaria
(Prêmio por região: Norte, Nordeste, Centro-Oeste, Sudeste e Sul)

  • Associativismo: a empresa deverá informar de quais entidades é associada
  • Promoção de qualificação dos funcionários (Senai, Educavidro, trabalho em altura/NR35 etc.)
  • Data de fundação
  • Prazo médio de entrega
  • Percentual de entrega de pedidos dentro do prazo
  • Participação em comissões de estudo do ABNT/CB-37
  • Prestação de consultoria técnica para especificação correta do vidro
  • Portfólio de produtos
  • Participação em eventos do setor (feiras, palestras de entidades etc.)
  • Participação em cursos de gestão como os oferecidos pelo Sebrae
  • Processos internos padronizados: orçamento, vendas, medição, instalação e entrega de manuais de utilização dos sistemas (boxes e envidraçamentos de sacada, por exemplo) após a instalação
  • Segurança do trabalho: fornecimento e utilização de EPIs, rotina instalada de treinamentos etc.
  • Presença digital (site, e-commerce, redes sociais, anúncios, canal de WhatsApp etc.)
  • Canais de atendimento ao cliente e ao consumidor
  • Informar os diferenciais da empresa
  • A comissão julgadora também irá avaliar o histórico da empresa no mercado (Reclame Aqui etc.)
  • Formulário padronizado de pedidos ao processador ou uso de ferramenta e-commerce

Projeto/Obra (Residencial ou Comercial)

  • Certificações: o incorporador deverá informar as certificações conquistadas pelo empreendimento
  • Sustentabilidade: o incorporador deverá informar de que forma o vidro especificado contribuiu para a sustentabilidade do empreendimento
  • Conforto dos usuários: o incorporador deverá informar de que forma o vidro especificado contribuiu para o conforto térmico e acústico do empreendimento
  • Segurança: o incorporador deverá informar se as aplicações de vidro no empreendimento atenderam as determinações da ABNT NBR 7199
  • Percentual de área envidraçada: o incorporador deverá informar o percentual da área envidraçada do empreendimento
  • Informar outros diferenciais do projeto
  • Enviar fotos e arquivos do projeto arquitetônico (em PDF)
  • Utilização de vidros de fabricação nacional

A comissão julgadora também irá avaliar:

  • Quanto os benefícios oferecidos pelo vidro (segurança, eficiência energética, conforto acústico e térmico) foi explorado na edificação e a criatividade do uso no projeto.

Arquiteto especificador de obras com vidro (Residencial ou Comercial)

  • Busca de conhecimento sobre o vidro (benefícios, aplicações e normas)
  • Porcentagem média de vidro especificado em cada projeto em relação aos outros materiais
  • Porcentagem média de projetos em que o vidro é protagonista entre os demais materiais nos últimos cinco anos
  • Especificações do vidro de acordo com as determinações da ABNT NBR 7199
  • Enviar fotos das obras
  • Uso de vidros de fabricação nacional

A comissão julgadora também irá avaliar:

  • Quanto o profissional explora os benefícios oferecidos pelo vidro (segurança, eficiência energética, conforto acústico e térmico) em seus projetos.

8. COMISSÃO JULGADORA
8.1 Os nomes dos profissionais que integrarão as comissões julgadoras serão divulgados ainda em abril nos canais de comunicação da Abravidro e no site da premiação (www.premioabravidroglass.com.br).

9. PREMIAÇÃO
9.1 Os vencedores da 1ª edição do Prêmio Abravidro Glass South America receberão seus respectivos troféus em cerimônia promovida pelas promotoras no dia 12 de junho de 2024, durante a feira Glass South America 2024, a ser realizada no Centro de Convenções São Paulo Expo, na Rodovia dos Imigrantes 5, s/nº, KM 1, São Paulo-SP, CEP 04329-900.

9.2 Os responsáveis serão comunicados com antecedência.

9.3 Os responsáveis se obrigam a manter seus dados atualizados.

9.4 Os responsáveis se obrigam a manter confidencialidade/sigilo até o recebimento da premiação.

9.5 Os responsáveis serão entrevistados (foto, vídeo) para divulgação nos canais das promotoras.

9.6 A premiação (troféu) é pessoal e intransferível.

9.7 A premiação (troféu), em hipótese alguma, será convertida em dinheiro.

10. SELO DE PREMIAÇÃO
10.1 Os vencedores da 1ª edição do Prêmio Abravidro Glass South America poderão, ainda, fazer uso do selo criado pelas promotoras em forma impressa ou virtual (produtos, website etc.).

11. DISPOSIÇÕES GERAIS
11.1 A inscrição e a participação na premiação importarão na concordância e aceitação, pelos participantes, de todos os termos e/ou condições previstos no presente regulamento.

11.2 Caberá exclusivamente à comissão organizadora decidir sobre eventuais casos omissos relativos ao presente regulamento, sendo suas decisões soberanas e irrecorríveis.

11.3 A comissão organizadora reserva-se ao direito de modificar as datas informadas no presente regulamento sem prévia comunicação aos eventuais interessados e/ou participantes cabendo-lhe divulgar novas datas no website das promotoras, em suas redes sociais e no website www.premioabravidroglass.com.br.

11.4 A comissão organizadora reserva-se ao direito de modificar os termos e/ou condições previstos no presente regulamento sem prévia comunicação aos eventuais interessados e/ou participantes cabendo-lhe divulgar regulamento (atualizado) no website das promotoras, em suas redes sociais e no website www.premioabravidroglass.com.br.

11.5. Os vencedores poderão fazer uso do material de divulgação dos resultados desde que citando/divulgando, em conjunto, o nome e a logomarca do prêmio, da Abravidro e da Glass South America.

11.6. Os interessados assumem total e exclusiva responsabilidade a respeito de todo e qualquer dado e/ou documento e/ou informação e/ou imagem fornecidos por ocasião de sua inscrição e/ou necessários à sua participação, isentando, integralmente, as promotoras, a comissão organizadora e/ou julgadora, de qualquer reivindicação/reclamo de terceiros, respondendo judicialmente (conforme o caso).

11.7. Conforme dispõe os artigos 3º, II, da Lei 5.768/71 e 30 do Decreto 70.951/72, a participação no presente prêmio é voluntária e gratuita, não estando condicionada, em hipótese alguma, à sorte, ao pagamento de preço e/ou à compra de produtos ou uso de qualquer bem, direito ou serviço pelo participante.

11.8. Os signatários do termo/ficha de inscrição asseguram e afirmam serem os representantes legais competentes para assumir obrigações em nome da parte e representar de forma efetiva seus interesses.

11.9. Os participantes têm ciência de que não poderão exigir resultados concretos em razão ou em decorrência da presente premiação (e/ou de sua respectiva divulgação).

11.10. O presente regulamento entrará em vigor na data de sua divulgação.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Editorial, reportagens

Seguimos trabalhando

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rafaelribeiro-mar2024Encerramos o primeiro trimestre de 2024 e o ano ainda não disse a que veio. Embora os resultados do Termômetro Abravidro de janeiro e fevereiro deste ano estejam melhores que os dos mesmos meses de 2022 e 2023, a base de comparação é menor e ainda há muita incerteza sobre o que esperar para os próximos meses.

Mas enquanto o ano vai se desenhando, seguimos trabalhando forte para promover o desenvolvimento do mercado. E é com grande entusiasmo que lançamos mais uma iniciativa da Abravidro, dessa vez em parceria com a NürnbergMesse Brasil. É o Prêmio Abravidro Glass South America, cujo objetivo é reconhecer as empresas do ecossistema do vidro plano que atuam nos diversos elos do setor, desde a usina de base, passando pela cadeia de processamento e fabricantes de equipamentos e insumos, até chegar aos vidraceiros e arquitetos que utilizam o material em suas obras. Em sua primeira edição, o prêmio vai movimentar o setor e trazer ainda mais visibilidade para as empresas que atuam no segmento. Confira os detalhes do regulamento e não perca a oportunidade de inscrever sua empresa para concorrer.

E se a premiação é novidade fresquinha, outro importante projeto está na etapa final de coleta de informações para publicação: é o Panorama Abravidro, único estudo econômico do nosso setor que reúne os principais indicadores do mercado de vidros processados não automotivos no Brasil. O documento, que este ano chega à sua 13ª edição, já se tornou referência e é ferramenta essencial para a gestão eficiente de nossas empresas.

E essa não é a única função do Panorama. Os resultados extraídos dele foram utilizados em reunião realizada em Brasília com representante do Ministério do Empreendedorismo no mês de março. Na pauta, assuntos tributários de interesse da cadeia vidreira. A Abravidro foi muito bem recebida, e percebemos que o órgão foi sensível ao assunto debatido.

Esse é um exemplo da força do associativismo: a entidade trabalha na defesa dos interesses de todo o setor e conta com informações fornecidas pelas empresas, em suas contribuições individuais, para buscar o melhor ambiente de negócios para todos nós. Precisamos unir forças para seguir transformando o setor vidreiro nacional. Conto com você!

Rafael Ribeiro
Presidente da Abravidro
presidencia@abravidro.org.br

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto: Marcos Santos

Glass South America, reportagens

Credenciamento para Glass South America está no ar

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Você já pode garantir sua presença na 15ª edição da Glass South America: a NürnbergMesse Brasil (NMB) abriu o credenciamento gratuito para a feira. Organizada em parceria exclusiva com a Abravidro, ela será realizada mais uma vez no centro de exposições São Paulo Expo, na capital paulista, nos dias 12 a 15 de junho.

Para se inscrever, entre no site do evento (www.glassexpo.com.br) e preencha o formulário. O processo é rápido e garante seu credenciamento na Glass e também na E-squadria Show, a principal novidade da feira este ano.

Programação cheia
Por falar em novidades, a Glass 2024 traz diversos eventos simultâneos. Confira:

  • E-squadria Show: versão brasileira da Fensterbau Frontale, mostra alemã que é a maior do mundo no segmento de esquadrias. Também organizada pela NMB, conta com parceria da Fiera Milano Brasil e Expo Revestir, e apoio da Associação Brasileira das Indústrias de Portas e Janelas Padronizadas (Abraesp);
  • Vidro em Ação: o tradicional espaço comandado pela Abravidro apresentará ensaios e testes de segurança e resistência do vidro temperado e laminado;
  • Expo Construção Offsite: evento referência para profissionais do mercado nacional da construção modular offsite (realizada fora do canteiro de obras), focado nas principais tecnologias, produtos, métodos e processos de produção;
  • Office 2024 by Office Connection: mostra voltada para as futuras tendências de mobiliários corporativos, com foco em ambientes de trabalho funcionais e produtivos.

Conteúdo de primeira
Além disso tudo, a Glass terá ainda a Arena de Conteúdo, espaço para palestras conduzidas por grandes nomes nacionais e internacionais das áreas de arquitetura, design e do universo de vidros e esquadrias. A curadoria ficará a cargo da plataforma Architecture Hunter, um dos maiores hubs digitais de arquitetura do mundo. As apresentações ocorrerão nas tardes dos dias 12 a 14 – e vários convidados já estão confirmados para compartilhar experiência com o público:

  • Juan Ignácio Aranguren (Zaha Hadid Architects)
    Diretor-associado, head para América Latina e membro desde 2003 do escritório da lendária arquiteta iraniana Zaha Hadid, falecida em 2016. A empresa conta com mais de 900 projetos realizados em 44 países, sempre focando no uso moderno e revolucionário de nosso material.
  • Juan Frigerio (Foster + Partners)
    Sócio da Foster + Partners na América Latina, Frigerio liderou grandes projetos no Brasil, Argentina, Chile, Colômbia e Uruguai, incluindo a renovação da prefeitura de Buenos Aires, finalizada em 2015, que se tornou um ícone arquitetônico local. O escritório foi fundado por outra lenda desse segmento, o britânico Norman Foster.
  • Ma Yansong (MAD Architects)
    Fundador e sócio principal do MAD Architects, o chinês Ma Yansong é reconhecido como uma das principais vozes da nova geração de arquitetos. Já conta com diversas obras marcantes no currículo, como a Harbin Opera House, na China, e várias premiações, incluindo o prêmio Jovens Líderes Globais (YGL), pelo Fórum Econômico Mundial.
  • Laurent Troost
    Arquiteto belga radicado no Brasil desde 2008, é cofundador de dois escritórios de arquitetura (Laurent Troost Architectures e Troost + Pessoa Architects) baseados em Manaus.
  • FGMF Arquitetos
    Escritório fundado em São Paulo em 1999 pelos sócios Fernando Forte, Lourenço Gimenes e Rodrigo Marcondes Ferraz, nasceu com o propósito de produzir uma arquitetura contemporânea, sem restrições ao uso de materiais, técnicas construtivas e escalas.

Glass South America 2024
12 a 15 de junho
Horários
Dias 12 a 14: 12h às 19h
Dia 15: 10h às 17h

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Cris Martins e Vinicius Buarque

Mercado, reportagens

O Vidroplano celebra a força de trabalho feminina em nosso setor

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Segundo estudo do Observatório Nacional da Indústria, da Confederação Nacional da Indústria (CNI), as mulheres respondem por um quarto da força de trabalho na indústria brasileira. Em relação a cargos de gestão, a participação é maior – mais de um terço. Apesar de o número ser inferior a outros setores, nos quais elas ocupam quase a metade das funções de liderança, o crescimento desse indicador na indústria foi três vezes maior (considerando o período de 2008 a 2021).

É uma representação pequena, mas o aumento constante da presença feminina num ramo considerado “masculino” mostra que, felizmente, a retrógrada ideia de certos trabalhos “não serem para mulher” vem perdendo espaço na sociedade. E o setor vidreiro é um exemplo claro disso, como pode ser visto a seguir.

Para celebrar o Dia Internacional da Mulher, comemorado em 8 de março, O Vidroplano dá voz a diversas profissionais de vários elos da cadeia. Elas contam sua trajetória no vidro, mostrando que capacidade e qualificação não se medem a partir do gênero de uma pessoa, e comentam sobre o preconceito ainda existente no mercado.

 

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Camille da Silva Jacinto
Diretora-geral da Temperlândia

  • Trajetória no setor
    “Meu pai fundou o grupo empresarial PR Jacinto há mais de cinquenta anos. Então costumo dizer que nasci no vidro. No entanto, antes de trabalhar no meio, estive em outros setores, como consultoria empresarial e dando aulas no Senac [Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial]. A minha vinda para nosso ramo se deu por uma necessidade interna familiar e, por mais que eu não atuasse, o vidro sempre foi minha paixão.”
  • Preconceito
    “Posso dizer que o preconceito é tão institucionalizado e enraizado que eu mesma cometia e me cobrava, não só por ser mulher, como pela idade e também pelo fato de querer romper o paradigma de herdeira. Ainda hoje me vejo explicando a normalidade de uma mulher dentro da produção, conversando com uma maioria esmagadora de homens e me sentindo confortável ao discutir assuntos dominados majoritariamente por eles há muito tempo. Creio que o esforço maior seja quebrar nossos próprios paradigmas.”
  • A importância das oportunidades
    “Assim como em outros mercados, o setor vidreiro tem passado por atualizações e mudanças que incluem maior participação feminina, inclusive em cargos de gestão. Além de uma visão mais detalhista, as mulheres têm trazido condições trabalhistas mais favoráveis, mais aproximação familiar e melhores práticas ambientais.”

 

 

 

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Glória Cardoso
Gerente-geral de Arquitetura Pilkington e Blindex

  • Trajetória no setor
    “Iniciei minha carreira na Pilkington/Blindex há treze anos, como estagiária de marketing, e passei pelas funções de assistente, analista e gerente de Marketing. Atualmente respondo sobre o sistema Blindex de franquias e licenciamento, linhas de vidros e sistemas especiais para grandes obras e vidros para linha branca. O que eu buscava lá no início era uma oportunidade em uma grande empresa, preferencialmente uma indústria. Foi o que encontrei na Pilkington, onde se deu meu primeiro contato com o mercado vidreiro, o que rapidamente despertou meu interesse por conta de sua grandeza, versatilidade e inúmeras possibilidades de crescimento.”
  • Preconceito
    “Não sofri preconceito por ser mulher. Sempre me posicionei como profissional, palavra sem gênero, que serve tanto para homens como para mulheres e, desde que iniciei minha carreira, me esforço para fazer com que os resultados do meu trabalho me credenciem para os próximos passos.”
  • Desigualdade
    “Eu acredito em meritocracia. Mas não podemos negar: para além da dedicação profissional, a jornada de uma mulher na sociedade é, sim, muito mais extensa. Considere uma profissional que chega às 8 horas para trabalhar e já cumpriu uma jornada doméstica antes de começar o expediente – e ainda cumprirá outra quando retornar ao lar no fim do dia. Essa jornada em casa consome parte importante da energia disponível ao trabalho na empresa, de modo que, para entregar resultados excelentes, essa mulher precisará de ‘estoques adicionais’ de energia física, mental e emocional. E tudo isso, se não reposto na mesma proporção, pode representar risco não só à carreira, mas à saúde dela.”
  • Visibilidade
    “É uma alegria imensa e uma grande responsabilidade ocupar uma posição de liderança em uma empresa que está inserida em um mercado predominantemente masculino. Em 2024, vamos para o 5ª Transparência com Elas, que cresce a cada ano e já faz parte do calendário anual de eventos da empresa, sendo palco para palestras e discussões sobre o papel da mulher no mercado de trabalho, na indústria e na sociedade. Vale lembrar também que, em 2022, a companhia recebeu o Selo Paulista de Diversidade, do governo do Estado de São Paulo, que certifica boas práticas empresariais como a preocupação e inclusão das temáticas relacionadas às questões étnicas, raciais, de gênero, idade, orientação sexual etc.”
  • A importância das oportunidades
    “Com certeza o setor tem se atualizado. Ainda somos minoria, ainda temos muito território a conquistar, mas é preciso reconhecer que o número de mulheres atuantes tem crescido ano após ano, também em posições de destaque. Acredito que isso se deva, primeiro, à competência das profissionais e à necessidade, reforçada por demandas sociais e legais, que as empresas hoje têm de trabalhar em prol da equidade.”

 

 

 

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Denise Fonseca
Diretora-comercial da Glasspeças

  • Trajetória no setor
    “Completo dezenove anos no setor em julho. Estava me desligando de uma instituição financeira e, a convite de uma grande amiga, iniciei minha jornada em uma metalúrgica. Não tinha conhecimento nenhum do mercado vidreiro ou de ferragens, mas sempre fui curiosa e procurava entender qual a finalidade de cada item que vendíamos – não somente a ferragem, mas sua aplicação no vidro. Assim, pouco a pouco, fui absorvendo conteúdo, técnicas e a vasta possibilidade do material. Me encantei e sou vidrada até hoje por nosso segmento.”
  • Preconceito
    “Sofro até hoje, por parte de instaladores e vidraceiros que não confiam nas informações técnicas que me solicitam. É comum eu esclarecer uma questão para alguém e, na sequência, ouvir o telefone do nosso técnico tocar – é a mesma pessoa com a mesma dúvida. Eu sorrio e me preparo para auxiliar o próximo que me chamar.”
  • A importância das oportunidades
    “Assim como em outros mercados, o setor vidreiro tem passado por atualizações e mudanças que incluem maior participação feminina, inclusive em cargos de gestão. Além de uma visão mais detalhista, as mulheres têm trazido condições trabalhistas mais favoráveis, mais aproximação familiar e melhores práticas ambientais.”
  • Visibilidade
    “Criei no mês passado uma página no Instagram, a Divas do Vidro (@divasdovidro). Senti o desejo justamente por poder unir a força feminina e dar voz e destaque a ela. No segmento temos muitas mulheres capazes que se desdobram para dar conta de suas multitarefas de mães, esposas, filhas, amigas e profissionais qualificadas. Desejo ter o apoio do segmento para promover eventos e ações voltados à força feminina do setor.”

 

 

 

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Jaqueline Fazolim
Gerente de Projetos e Relacionamento da Fazolim Vidros

  • Trajetória no setor
    “Meu pai teve grande influência em minha decisão de trabalhar com vidro. Ele abriu a nossa empresa em 1990, um ano antes de eu nascer. Tenho muitas lembranças da infância em fábricas de vidro, com meu pai visitando clientes. Em 2009, comecei a atuar no departamento comercial e fui crescendo dentro da empresa até alcançar a posição atual. Pude fazer diversos cursos, participei de feiras nacionais e internacionais, tive o privilégio de trabalhar para um cliente em Nova York. Operar com vidros sempre foi muito dinâmico, e isso sempre me trouxe um sentimento gostoso e anseios por crescimento.”
  • Preconceito
    “Lido com homens o tempo todo, desde o instalador, engenheiro ou investidor das obras, e, quando eles veem uma mulher falando tecnicamente sobre algo relacionado a vidros, é normal receber ‘olhares tortos’ ou perceber que mudam de assunto. Aprendi a não deixar isso me abater. Às vezes levo um homem comigo na equipe só por estratégia, e acabo tocando os assuntos técnicos mais levemente. Mas o mais engraçado é que, às vezes, esse homem não tem conhecimento algum sobre vidro – é só um colega de outro setor ou mesmo meu marido, que não atua no mercado. A figura masculina ainda faz diferença no nosso setor. Já com fornecedores e colaboradores a situação é diferente: existe um respeito muito bacana comigo e com toda a minha equipe técnica, formada por mais de 90% de mulheres.”
  • A importância das oportunidades
    “Isso existe, é real e cansativo, mas tenho visto muitos profissionais homens sem experiência ou falhos, que não se aprofundam nas normas, processos e cometendo muitos erros. Isso abre um campo de trabalho muito grande para nós mulheres, pois já somos mais organizadas e atentas a detalhes por natureza, com um senso de responsabilidade muito grande. Temos tantas mulheres que são a prova viva de que existe espaço para nós. E ainda ouso dizer que, em breve, haverá disputa no mercado vidreiro por profissionais capacitadas para gestão, projetos e tantas outras vagas essenciais.”

 

 

 

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Rosemari Bremm
Diretora-administrativa-financeira da MaryArt

  • Trajetória no setor
    “Meus pais eram vidraceiros e colocaram em mim a paixão pelo vidro. O segmento ser historicamente dominado pelos homens é algo que sempre ouvimos, mas que me coloca dúvidas, afinal todas as histórias de empresas do setor sempre têm uma mulher junto – o que sou hoje eu aprendi muito mais com minha mãe, um exemplo de gestora. Atuo no mercado há 28 anos. No início, fiz de tudo: vendia, emitia notas, controlava estoque, otimizava, recebia e pagava. O primeiro ano foi difícil, pois trabalhei até o último dia da minha gravidez e retornei ao trabalho dez dias depois. Isso me tornou uma mulher forte e determinada.”
  • Preconceito
    “É algo que está no outro e não em mim. Nunca senti nenhum tipo de discriminação por ser mulher. Penso que isso está em nosso posicionamento: acredito que eu soube me posicionar de uma forma que me fez ser respeitada mesmo sendo a única mulher entre muitos homens em diversas situações. Existem ainda, infelizmente, alguns homens que não perceberam a força da mulher, principalmente no associativismo. Por outro lado, o próprio associativismo identificou muitas mulheres que atuam nas empresas como gestoras e que estão com a caneta na mão.”
  • Desigualdade
    “A desigualdade salarial ainda é uma triste realidade. Porém, isso está mudando. Hoje já temos mulheres ganhando mais que os homens. Nosso setor, por exemplo, na sua grande parte conta com gestão financeira feita por mulheres. Acredito que no ritmo em que estamos em breve a mulher não vai ter de provar mais nada com relação à sua competência.”
  • A importância das oportunidades
    “É uma questão de necessidade, pois acredito que a mulher tem uma visão mais conciliadora, mais sensitiva, e isso abre um leque de possibilidades na busca do desenvolvimento de nosso setor. Fui a primeira mulher a assumir um cargo de presidência de entidade regional e, mesmo na Abravidro, como diretora, eu era a única mulher durante muitos anos. O fato de ter sido precursora incentivou outras mulheres, e essas outras incentivam as próximas. Quem participou do Encontro de Mulheres Vidreiras conseguiu identificar o que nós somos capazes de fazer. As entidades se tornam um trampolim para essas mudanças.”

 

 

 

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Neide Torres Gusmão
Diretora-administrativa-financeira da GR Gusmão

  • Trajetória no setor
    “Quando concluí minha carreira profissional na Telefônica, onde atuei por 22 anos, o Yveraldo Gusmão, meu esposo, me convidou para atuar na empresa. E deu muito certo. Na verdade, o setor vidreiro me capturou. Estou efetivamente na Gusmão há catorze anos, tendo acompanhado todas as edições do Simpovidro e da Glass South America, visitado feiras na China, Alemanha, Itália e participado de diversos outros eventos.”
  • Preconceito
    “Acredito que o nosso setor seja particularmente especial, pois é um espaço acolhedor, no qual fiz grandes amigos ao longo dos anos. Sem preconceitos para relatar.”
  • A importância das oportunidades
    “As mulheres estão mundialmente ganhando cada vez mais espaço na questão profissional – e isso inclui o setor vidreiro. Temos várias mulheres à frente de empresas de sucesso. Felizmente, essa é uma tendência que não vai mudar.”

 

 

 

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Myrian Ang
Diretora-executiva da PKO Vidros

  • Trajetória no setor
    “Estou há quinze anos trabalhando no setor. Comecei no departamento de marketing, que é a área da minha formação. Após isso, assumi o departamento comercial e controladoria (financeiro/contabilidade/recursos humanos/tecnologia da informação). A partir de 2020, a empresa passou por um processo de sucessão e governança e, desde então, ocupo o cargo de diretora-executiva.”
  • Preconceito
    “Percebo que, em função do cargo que ocupo, as pessoas que ainda não me conhecem estranham no primeiro contato. Acredito que isso esteja associado ao fato de o setor ser majoritariamente ocupado por profissionais homens. No entanto, nunca fui desrespeitada, pois acredito que colhemos o que plantamos. Eu sou uma pessoa cordial, trabalhadora, respeitosa e esse meu comportamento permite muita conversa e trocas agregadoras acerca de qualquer tema.”
  • A importância das oportunidades
    “Entendo que mulheres enfrentaram e enfrentam muitos desafios para assumir cargos maiores, pois temos não só a responsabilidade da empresa, mas também a da casa e filhos. Isso faz com que o nosso esforço seja maior, embora nos torne mais eficientes e prontas para os desafios. Na PKO, 43% das mulheres estão no papel de gestoras. Temos excelentes profissionais mulheres no setor. Torço para que elas assumam cada vez mais cargos de lideranças, ajudando o mercado a se profissionalizar e se desenvolver.”

 

 

 

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Esabel Szeuczuk
Sócia-administradora do Grupo Metalkit Alumínio

  • Trajetória no setor
    “Estou no setor há mais de 35 anos. Iniciei minha carreira na MaryArt, lugar fundamental para minha carreira, pois lá permaneci durante quinze anos. Nesse período, percebi a necessidade de uma empresa que oferecesse produtos de alumínio de qualidade com atendimento diferenciado. Era hora de colocar a ideia em prática: em abril de 2006 nasceu a Metalkit Alumínio pelas minhas mãos e do meu marido Alex. Atualmente sou responsável pelas áreas de RH, financeira e administrativa.”
  • A importância das oportunidades
    “Sou movida a desafios, gosto de romper barreiras. Sou apaixonada pelo vidro e seus benefícios. O alumínio também entra nessa conta, com leveza e sofisticação, sendo a oportunidade perfeita para empreender, gerando oportunidades para outras mulheres se realizarem nesse segmento.”
  • Visibilidade
    “Vencemos preconceitos, enfrentamos barreiras e inovamos em processos. Hoje a mulher tem espaço garantido no mercado de trabalho. Porém, é preciso continuar se dedicando e gerando mais oportunidades a todas. A mulher pode ser o que ela quiser, basta se preparar e trabalhar duro que o sucesso acontece.”

 

 

 

Mais vagas, mas e o salário?
Apesar de as mulheres estarem mais presentes em segmentos aos quais tinham pouco acesso tempos atrás, existe um tema que ainda se mostra um desafio: a paridade salarial. O levantamento Mulheres no Mercado de Trabalho, da CNI, tenta entender melhor essa e outras questões. Usando como base os microdados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNADc), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o estudo revela que, nos últimos dez anos, as mulheres brasileiras estão chegando mais perto de serem remuneradas com o nível de salários recebidos por homens. No período, a paridade salarial cresceu 6,7 pontos, alcançando a marca de 78,7 no ano passado – quanto mais próximo de cem, maior a equidade entre mulheres e homens.

Essa mudança de consciência parte das próprias empresas, as quais, finalmente, parecem entender a falta de lógica em pagar menos a uma mulher para exercer o mesmo cargo de um homem – apenas pelo fato de a profissional ser mulher. Ainda de acordo com a pesquisa, seis em cada dez indústrias contam com programas ou políticas de promoção de igualdade de gênero. Entre as ações mais usadas, estão políticas que proíbem a discriminação em função de gênero, programas de qualificação voltados para mulheres e licença-maternidade ampliada.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: auremar/stock.adobe.com

Para sua vidraçaria, reportagens

Redes sociais são fundamentais para as vidraçarias

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As redes sociais já deixaram de ser frequentadas apenas nos momentos de lazer ou de ócio há muito tempo. Hoje, não importa qual seja a área de atuação de uma empresa, entidade ou órgão público: todos eles estão nesses espaços que podem ser usados tanto para divulgar comunicados e iniciativas como para apresentar produtos e estreitar laços com seu público-alvo.

O vidraceiro que não está presente – e ativo – nas redes sociais já perdeu muitas oportunidades de negócios. Quem está, mas não busca se diferenciar da concorrência, também não está tirando o melhor proveito delas. Nas páginas a seguir, O Vidroplano traz explicações de especialistas dessa área e de profissionais do nosso setor sobre a importância das redes sociais para potencializar a vidraçaria no mercado, além de dicas sobre como acompanhar a velocidade das mudanças que elas trazem e como planejar um conteúdo atrativo para engajar potenciais clientes.

País das redes
Em um levantamento da Comscore (empresa de análise da Internet) divulgado em reportagem da revista Forbes Brasil no ano passado, o Brasil é o 3º país que mais consome redes sociais em todo o mundo — e os mais de 130 milhões de usuários conectados aqui têm passado cada vez mais tempo na Internet, especialmente nessas plataformas. Esses dados vão ao encontro de outra notícia de 2023, do portal Rede Brasil Atual: os brasileiros ficam conectados, em média, quatro horas e oito minutos por dia nas redes sociais, acima da média mundial de duas horas e vinte e cinco minutos.

Tanto tempo gasto nesses espaços indica que os usuários estão desenvolvendo diversas atividades neles, incluindo negócios. “Percebo que as pessoas têm procurado produtos e serviços diretamente nas redes sociais. Mesmo quando essa busca é feita pelo Google, por exemplo, elas acabam dando uma conferida nas redes para verificar os trabalhos realizados e até o número de seguidores das empresas”, comenta a arquiteta Aline Dametto, diretora da StartGlass.

Gi Matos, a primeira influencer digital do setor vidreiro, avalia que os perigos para uma vidraçaria que não está presente nas redes sociais são enormes. “Essa ausência faz com que ela perca a oportunidade de alcançar novos clientes, manter-se relevante no mercado e competir com outras empresas que já estão nas redes.” O alerta é reforçado por Matheus Primo, criador da Glass11 (marca de design de móveis de vidro) e diretor-executivo da Primo Vidros, que aponta que essas plataformas estão dominando o próprio processo de comunicação.

Aliás, para quem duvida da importância das redes sociais para os negócios, Matheus conta um caso da Primo Vidros. “Havia um escritório de arquitetura que nós queríamos atender fazia muito tempo; eu já tinha visitado, enviado e-mails, e nada – e, um dia, um arquiteto desse escritório viu o nosso perfil no Instagram, decidiu o que queria e então nos contratou para duas obras — e o negócio foi bastante vantajoso para nós.”

 

Foto: Viktor - stock.adobe.com
Foto: Viktor – stock.adobe.com

 

Em quais redes estar?
Hoje, há uma série de plataformas para comunicação e socialização: Instagram, Facebook, WhatsApp, LinkedIn, TikTok e X (antigamente conhecida como Twitter), entre outras, cada qual com sua própria “linguagem”, ferramentas e particularidades. É preciso estar presente em todas elas?

A resposta vai depender do tipo de público que você pretende alcançar e do conteúdo que deseja produzir para elas. “Escolher as redes sociais que melhor atendam o público-alvo da vidraçaria e criar conteúdo relevante são atitudes essenciais para aproveitar ao máximo o potencial delas; podemos tirar proveito de todas entendendo o receptor que cada uma alcança e falando a língua dele”, destaca Monise Carvalho, arquiteta com experiência no ramo vidreiro e especialista em mídias sociais para vidraçarias.

Algumas possibilidades que podem ser exploradas pelos vidraceiros:

  • Instagram – Destaca-se por sua natureza visual, permitindo compartilhar projetos concluídos, antes e depois, e interagir por meio de postagens, histórias e Reels (formato de vídeos curtos), que despertam o desejo pela beleza e inovação;
  • Facebook — Ainda é relevante para estabelecer presença online, interagir com clientes por meio de postagens, mensagens diretas e anúncio de eventos, além de promover ofertas especiais;
  • YouTube — Excelente para criar vídeos informativos, tutoriais de instalação e depoimentos de clientes, estabelecendo autoridade no setor;
  • LinkedIn — É um espaço útil para networking, compartilhamento de conteúdo profissional e participação em grupos de discussão;
  • WhatsApp — Permite uma comunicação direta com clientes, fornecendo suporte rápido e compartilhando orçamentos – vale destacar ainda o WhatsApp Business, que autoriza criar um perfil comercial profissional, fornece estatísticas detalhadas sobre o desempenho das mensagens e abre espaço para a criação de catálogos de produtos, entre outras vantagens;
  • Pinterest — Plataforma visual para compartilhar ideias de decoração e inspirações de design que você pode vincular à sua marca;
  • X — Aqui, as vidraçarias podem construir uma presença online mais robusta, fortalecer relacionamentos com clientes e colaboradores e manter-se atualizadas sobre as últimas tendências e notícias do setor;
  • TikTok — Destaca-se pela sua popularidade entre o público mais jovem, possibilitando criar conteúdo criativo e viral para alcançar novos clientes.

O perfil da sua empresa e do seu público ajudará a identificar quais os espaços mais assertivos para ela. A Glass11, por exemplo, não usa as redes sociais somente para vender, mas também como um portfólio para reforçar a marca. “Nossa ideia é apresentar produtos que se destaquem do mercado para chamar a atenção e criar engajamento. Nesse sentido, o Instagram é a rede que mais usamos e que tem nos trazido mais retorno; temos casos de grandes projetos chegarem e saírem do papel por essa plataforma”, conta Matheus Primo.

De acordo com um artigo do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) publicado em seu portal, é importante que as redes sociais de qualquer empresa tenham o máximo de profissionalismo e que o responsável por elas saiba como gerenciá-las: perfis sem gestão correm o risco de gerar um resultado contrário do esperado, podendo levar os clientes a enxergar seu estabelecimento com certa desconfiança e deixar de procurá-lo ou indicá-lo por conta disso.

 

Foto: Maciej Koba - stock.adobe.com
Foto: Maciej Koba – stock.adobe.com

 

Como se destacar?
Já ficou claro, então, que é fundamental que sua empresa esteja nas redes sociais. Mas, assim como ela, muitas outras vidraçarias também já estão ali. Assim, não basta estar presente e ativo nessas plataformas: é necessário pensar em como conseguir chamar a atenção do seu público-alvo – de forma positiva, é claro.

O primeiro passo para isso é a definição do conteúdo a ser publicado. “Para uma vidraçaria, é indicado diversificar o conteúdo em suas redes sociais, incluindo fotos e descrições de produtos e serviços oferecidos, mostrando obras em andamento para demonstrar a qualidade do trabalho, compartilhando dicas práticas de conservação e manutenção de sistemas envidraçados, e fornecendo ideias de decoração e design que envolvam o uso de vidro”, recomenda Monise. O compartilhamento de depoimentos de clientes satisfeitos e de informações sobre eventos e promoções especiais também podem ajudar a manter os seguidores engajados e atrair novos clientes interessados nos seus serviços.

Fotos e vídeos de obras realizadas pela vidraçaria também são uma boa forma de mostrar a qualidade das atividades da sua equipe. Quando fizer isso, vale a pena pensar em incluir marcações para os perfis dos parceiros e clientes do projeto divulgado – arquitetos, construtoras, fornecedores etc. “Além de demonstrar o reconhecimento e a valorização do trabalho em conjunto, isso também aumenta o alcance do conteúdo, o que acaba sendo bom para todos”, destaca Gi Matos.

A sugestão da influencer digital do setor vidreiro é apoiada por Aline Dametto. “Arquiteto segue arquiteto e tem também seguidores interessados em replicar os projetos em suas casas; então, se ele gosta do seu trabalho, vai replicar e lhe apoiar nas redes. E isso é ouro, é como uma indicação boca a boca”, afirma a diretora da StartGlass. Mas ela faz uma ressalva: “Antes de incluir as marcações, acho importante procurar o profissional que está administrando a obra, pois nem sempre o cliente quer a casa exposta nas redes sociais. Essa consulta também serve para reforçar a aproximação com o parceiro”.

 

Ilustração: elenabsl - stock.adobe.com
Ilustração: elenabsl – stock.adobe.com

 

Trends: seguir ou não seguir?
Outra possibilidade para impulsionar sua vidraçaria nas redes sociais é seguindo alguma trend (termo em inglês para “tendência”): trata-se de um tipo de conteúdo que ganha bastante popularidade por certo período, quando os usuários interagem e reproduzem publicações semelhantes, e depois vão perdendo força até desaparecer – e outras surgirem.

“Nem toda trend deve ser seguida, ainda mais quando é para representar uma marca, empresa ou serviço. Mas algumas podem ser adaptadas ao nicho ou perfil do cliente”, aponta Gi Matos. Assim, antes de embarcar na tendência do momento, é importante avaliar se ela se encaixa à proposta da sua empresa ou se segui-la pode comprometer a seriedade junto ao público.

Caso encontre uma trend interessante para usar nas suas redes, o passo seguinte é pensar e agir com rapidez, já que em pouco tempo ela já terá perdido o apelo. “Para acompanhar esse dinamismo nas plataformas sociais, as vidraçarias precisam estar atentas às tendências do mercado e se adaptar a elas de forma rápida e criativa. O segredo é manter-se sempre ágil sem perder a qualidade, lembrando-se de entregar sempre um bom conteúdo”, aconselha a influencer digital do setor vidreiro.

À procura da frequência perfeita
A periodicidade das publicações é uma das principais preocupações de quem alimenta um perfil em rede social, pois não é fácil definir o intervalo ideal entre uma e outra. “Uma frequência muito alta de conteúdos publicados pode sobrecarregar os seguidores e até mesmo fazer sua audiência se desconectar da sua marca, vendo-a como ‘aquela chata de tanto post’. Por outro lado, uma frequência muito baixa pode fazer com que a vidraçaria seja esquecida, o que não é legal, e o vidraceiro vai passar a impressão de que o público no mundo digital não é tão importante assim”, alerta Gi Matos.

Monise considera que a melhor maneira de resolver essa questão é testando diferentes frequências e maneiras de abordar os assuntos e ir monitorando o engajamento, até encontrar o equilíbrio ideal. “Outra dica de ouro é observar as práticas dos concorrentes e as tendências do setor. Os erros e acertos dos outros também podem orientar a estratégia de publicação”, ela acrescenta, ressaltando que todo esse processo precisa ser feito com calma: “Não se chega a esse ‘número ideal’ em um mês”.

Concorrendo com os grandes
Muitas empresas – incluindo as do nosso setor – contam com equipes especializadas no planejamento e na produção de conteúdo para as redes sociais, ou que destinam verbas para impulsionar publicações. Isso pode desanimar as pequenas vidraçarias – afinal, se uma empresa não tem acesso a esses recursos, é realmente possível conseguir uma boa visibilidade nessas plataformas?

Gi Matos considera que sim. “O segredo é produzir um conteúdo autêntico, relevante, de qualidade. No meu caso mesmo, nunca impulsionei conteúdo. Como meu Instagram é totalmente orgânico, posso garantir que essa estratégia funciona sim; é possível se destacar tanto no tráfego pago como no orgânico.”

A influencer aponta que pequenas ações podem fazer toda a diferença nesse alcance, como investir em um bom aparelho celular para melhorar a qualidade da imagem e do som captados por ele para as redes, aproveitar as ferramentas gratuitas oferecidas pelas plataformas e buscar firmar parcerias ou permutas junto a supermercados locais ou proprietários de vans escolares na divulgação do seu estabelecimento. “Vale sempre lembrar: quem aparece, cresce”, enfatiza Gi Matos com seu slogan.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Designed by Freepik

Aqui tem vidro, reportagens

Alimentos sem contaminação

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A tábua de corte é uma ferramenta muito importante na cozinha. Se usada da forma errada, ela pode ajudar na contaminação dos alimentos. Na hora de comprar uma, a questão estética é a menos importante: vale ficar de olho na matéria-prima, elemento fundamental para garantir a higiene – e o vidro, obviamente, está entre as principais escolhas. Confira as vantagens e desvantagens de cada material. A tábua de corte é uma ferramenta muito importante na cozinha. Se usada da forma errada, ela pode ajudar na contaminação dos alimentos. Na hora de comprar uma, a questão estética é a menos importante: vale ficar de olho na matéria-prima, elemento fundamental para garantir a higiene – e o vidro, obviamente, está entre as principais escolhas. Confira as vantagens e desvantagens de cada material.

  • Vidro — Do ponto de vista da higienização é a melhor opção. Fácil de lavar, não fica com cheiro, nem manchas. No entanto, pode deixar a faca “cega”, danificando seu fio de corte (nada que um amolador não resolva). Além disso, o barulho da faca batendo no vidro pode atrapalhar;
  • Madeira e bambu — Também são de fácil limpeza, mas precisam de secagem quase imediata, pois podem embolorar. Por ficarem com marcas de faca e ranhuras, podem proporcionar a multiplicação de micro-organismos;
  • Polietileno — Usado em cozinhas profissionais, é lavável, durável e não propicia a multiplicação de bactérias.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Tharsis/stock.adobe.com

Mundo do vidro, reportagens

Abravidro discute assuntos tributários em Brasília

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No dia 13, a Abravidro se reuniu em Brasília com Renato Ferreira, secretário-executivo do Ministério do Empreendedorismo, da Microempresa e da Empresa de Pequeno Porte (Memp). A associação foi representada por seu presidente, Rafael Ribeiro; sua superintendente, Iara Bentes; seus diretores (e membros do Grupo de Trabalho Tributário) Alexandre Pestana e Ricardo Oliveira; e pelo advogado e assessor-jurídico Halim José Abud Neto. Lucien Belmonte, presidente-executivo da Associação Brasileira das Indústrias de Vidro (Abividro), também esteve presente na reunião. A pauta do encontro foi composta por assuntos tributários de interesse do setor vidreiro nacional. Para a Abravidro, a realização da reunião no Memp foi uma conquista importante na defesa do nosso segmento.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Divulgação Abravidro

Mundo do vidro, reportagens

Ibelq comemora dez anos de existência

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No dia 28 de fevereiro, o Instituto Beltrame da Qualidade, Pesquisa e Certificação (Ibelq) completou dez anos de existência. A ocasião foi comemorada em um evento em São Paulo. Representantes de entidades ligadas a produtos para a área da construção civil, que contam com processos para certificação oferecidos pelo instituto, participaram da celebração. A Abravidro, parceira com o Ibelq na certificação de vidros temperados, foi representada na cerimônia por Iara Bentes (superintendente), Silvio Carvalho (gerente técnico), Clélia Bassetto (analista de Normalização) e Edweiss Silva (consultor para Certificação Inmetro). José Domingos Seixas, ex-presidente da associação vidreira e atual titular de seu conselho fiscal, também esteve presente.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Divulgação

Mundo do vidro, reportagens

Unividros promove encontro com seus fornecedores

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Nos dias 15 e 16 de março, a Unividros reuniu seus fornecedores para o 2º Encontro do Grupo Unividros Fornecedores. O evento, que recebeu mais de trezentos participantes, foi realizado em uma estrutura montada junto à unidade da empresa na cidade de Tubarão (SC) e contou com diversas atrações musicais da região, comida e bebidas da serra catarinense. Na noite do dia 15, os convidados foram recebidos para um coquetel dançante de boas-vindas, durante o qual os diretores do grupo, Orlando Pedro Nascimento e José Giratta Paycorich, receberam placas comemorativas pelos seus cinquenta e sessenta anos de atuação no setor vidreiro, respectivamente. No dia 16, foram organizadas atividades de lazer como partidas de beach tennis, dominó e baralho, além de mais música e um típico churrasco sulino.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Kellen Bardini/Unividros

Mundo do vidro, reportagens

Viminas completa quarenta anos

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A processadora capixaba Viminas Vidros Especiais comemorou, em fevereiro, quatro décadas de trajetória. A festa de aniversário, realizada no dia 3 de março, reuniu colaboradores e familiares visando a valorizar quem trabalha dia a dia para escrever a história de sucesso da empresa. Fundada em 1984 como uma pequena vidraçaria em Vitória, pelos irmãos Maurício e Roberto Flávio Ribeiro, a Viminas hoje está instalada em Serra, sendo comandada por Rafael e Roberto Mauro Ribeiro, filhos dos fundadores, e fornece vidros para os segmentos da construção civil, moveleiro e de linha branca.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Camilla Baptistin

Mundo do vidro, reportagens

Mar de Espelhos concorre a prêmio de arquitetura

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O Mar de Espelhos está entre as obras indicadas na categoria Arquitetura Cultural no Prêmio Obra do Ano, organizado pelo portal ArchDaily para celebrar o melhor da arquitetura nos países de língua portuguesa. Os vencedores serão anunciados no dia 4 de abril. “Quando a ideia nos foi trazida pelo Instituto do Vidro, chancelamos o projeto e fizemos todo o acompanhamento durante o processo da obra para que as normas técnicas fossem obedecidas”, comenta Antonio Skardanas, presidente do Sincavidro-RJ. “A paisagem do Rio tornou-se nossa maior inspiração: o fim de tarde refletido sobre as marés, o reluzir das águas que escorrem nas encostas, os picos que recortam a bruma nas manhãs de inverno, o reflexo dos edifícios. Cada espaço da instalação traz uma leitura do mundo e das pessoas que aqui estão, propondo uma experiência de revelação ao descortinar diferentes emoções”, explica o arquiteto Celso Rayol, sócio-proprietário da Cité Arquitetura, responsável pela obra.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Dani Leite

Caleidoscópio, reportagens

Caleidoscópio – março 2024

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DADOS & FATOS

Vontade de comprar
A Confederação Nacional da Indústria (CNI) divulgou a pesquisa Retratos da Sociedade Brasileira nº 60, feita em parceria com o Instituto de Pesquisa em Reputação e Imagem (IPRI). De acordo com o estudo, há uma maior disposição entre os brasileiros de aumentar os gastos com bens de maior valor agregado.

Futuro promissor?
A pesquisa parece indicar um futuro aquecido para o setor industrial – o que é uma ótima notícia ao mercado vidreiro e da construção. 41% dos entrevistados afirmam estar menos endividados do que estavam doze meses atrás. Além disso, 39% da população acredita que a própria renda vai aumentar nos próximos doze meses.

Percepção de melhora
41% dos brasileiros afirmam que vão consumir mais produtos industriais este ano na comparação com 2023. “A percepção de melhora em termos de renda, situação financeira e expectativa de gastos tende a criar um cenário positivo na visão da população. Essa disposição é importante, pois a demanda interna insuficiente foi o segundo principal problema relatado pelos empresários no ano passado”, explica o diretor de Desenvolvimento Industrial da CNI, Rafael Lucchesi.

 

Foto: Vasily Smirnov/stock.adobe.com
Foto: Vasily Smirnov/stock.adobe.com

 

FIQUE POR DENTRO

Longos preparativos
O Grupo NSG anunciou recentemente que sua linha de float da cidade de Weiherhammer, Alemanha, vai parar de produzir no meio do ano, antecipando a suspensão da produção para a reforma na planta, planejada para junho de 2025. Na prática, o forno ficará parado por mais de um ano – a decisão foi tomada após a companhia revisar a atual situação da demanda e oferta de vidro arquitetônico na região da Europa Central.

 

 

RETROVISOR

Qualificando o setor
Há exatos vinte anos, O Vidroplano noticiava a parceria ente Abravidro e Senai para a criação do Curso do Vidraceiro. O treinamento já qualificou inúmeros profissionais ao longo das décadas, provando a importância de se levar conhecimento técnico de qualidade a todos os elos do setor.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

reportagens, Termômetro

Termômetro Abravidro – Fevereiro 2024

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MONITORAMENTO MENSAL DO DESEMPENHO DA INDÚSTRIA DE PROCESSAMENTO DE VIDROS BRASILEIRA
Desempenho – Fevereiro 2024

A percepção sobre o desempenho da indústria nacional de processamento de vidros foi de queda moderada nas vendas faturadas em m² em fevereiro de 2024 em relação a janeiro.

O indicador de desempenho da indústria de processamento de vidros registrou queda de 7,9% no volume de vendas faturadas de vidros processados no mês, na comparação com janeiro, sem ajustes sazonais.

Metodologia
A coleta de dados foi realizada nos primeiros dias úteis deste mês, por meio de formulário online. O estudo pode ser respondido por processadoras de todo o Brasil (86 participaram desta edição).

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Mercado, reportagens

PIB da indústria de transformação teve queda em 2023

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Em meio ao bom resultado do Produto Interno Bruto (PIB) nacional de 2023 (crescimento de 2,9%, conforme divulgado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, IBGE, no começo deste mês), um número chamou a atenção: a indústria de transformação marcou queda de 1,3%, mesmo com a alta de 1,6% da indústria geral. Esse é justamente o segmento em que as processadoras vidreiras atuam – o que acende um sinal de preocupação em relação ao desempenho do ano passado, que será medido na edição deste ano do Panorama Abravidro, a ser publicada em maio.

Nas páginas a seguir, O Vidroplano tenta entender o que esse dado significa para nossas empresas, analisando os gargalos encontrados na indústria vidreira, e qual a forma de superá-los.

O que o PIB mostra
Segundo o IBGE, entre os destaques positivos da indústria estão o segmento extrativo, com crescimento de 8,7%, causado pela alta na extração de petróleo, gás natural e minério de ferro, graças à alta nos preços internacionais dessas commodities. Também foram relevantes para o desempenho as operações de eletricidade, gás, água, esgoto e atividades de gestão de resíduos (+6,5%), influenciadas pela melhora nas condições hídricas na comparação com 2022 e pelo aumento da temperatura associado ao fenômeno natural El Niño.

Já o desempenho da indústria de transformação sofreu com a baixa na fabricação de produtos químicos, máquinas e equipamentos, metalurgia e indústria automotiva (este último é um mercado importante no consumo de vidro). O PIB da construção civil também caiu (0,5%), resultado influenciado pelo recuo na produção de insumos típicos e na ocupação.

Para ficar de olho
De acordo com a Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (Fiesp), a situação da indústria de transformação é delicada e precisa ser observada de perto: nos últimos dez anos, esse segmento fechou em queda sete vezes. “É uma economia puxada pelo agro e pela indústria extrativa, que são setores primários. Ambos são muito importantes, mas uma cadeira não fica em pé só com uma perna”, analisou o economista-chefe da federação, Igor Rocha, em entrevista ao jornal Valor Econômico. “Quando pensamos em crescimento sustentável, de longo prazo, para sair da média e virar país de renda alta, a composição do PIB é muito preocupante.”

Para a entidade, a carga tributária sobre o ramo é maior que na comparação com outros setores, o que pode dificultar a definição de novas alíquotas dentro da reforma tributária. “É uma pena, sobretudo no momento em que a indústria de transformação está no holofote global. Poderíamos estar aproveitando o ritmo da transformação ecológica e energética, mas vemos um enfraquecimento relevante quando deveria ser fortalecida”, comentou Rocha durante a mesma entrevista.

Para este ano, a Fiesp aposta em crescimento de 1% na indústria de transformação – o que poderia até representar um alívio, não fossem os problemas enfrentados atualmente.

E o nosso setor?
Como explica Sérgio Goldbaum, economista da GPM Consultoria (empresa responsável pela análise do Panorama Abravidro e Termômetro), 2023 foi um período relativamente difícil para o segmento, com desaquecimento da demanda e aumento da competição com grande volume de vidros importados entrando no País: “Mesmo assim, o desempenho do setor ao longo do ano indicou relativa estabilidade, ainda que em nível inferior a 2022. Para o setor voltar a crescer, a demanda precisa ser reativada”.

O atual ciclo de redução da taxa de juros e o anúncio de medidas de uma política industrial mais ativa, realizada no começo deste ano, podem sinalizar alguma esperança. “Novos investimentos privados em alguns setores consumidores da indústria vidreira, como o automotivo, parecem reforçar essa possibilidade”, afirma Goldbaum.

Por falar em esperança, vale olhar para os dados do Termômetro deste início de ano. “Na comparação com os últimos dois anos, 2024 inicia com uma redução de consumo sazonal não tão expressiva. Em janeiro, tivemos um resultado positivo maior que em 2022 e 2023”, analisa Rafael Ribeiro, presidente da Abravidro. “Já em fevereiro, apesar do número negativo, a queda foi menor do que os números do mesmo período nos anos de 2022 e 2023”.

Será um vislumbre do início de tração do setor para 2024? “É um pouco cedo para sinalizar uma retomada”, reflete Goldbaum. “A Sondagem Indústria da Construção, divulgada pela CNI em janeiro, aponta que as expectativas para os próximos meses recuaram, mas seguem positivas. Ao mesmo tempo, a principal manchete da publicação informa que a atividade e emprego apresentaram comportamento acima do esperado. Então, o estudo sinaliza ceticismo em relação ao futuro e surpresa com o resultado presente.”

Panorama Abravidro: processador, participe do estudo!
Existe uma forma de medir o desempenho da indústria de transformação vidreira: o Panorama Abravidro. Criado em 2012, o principal estudo econômico do mercado de vidros no Brasil é uma publicação anual que contém dados atualizados sobre diversos aspectos do setor, incluindo faturamento da cadeia de processamento, volume produzido, itens processados mais fabricados e produtividade média das empresas, entre outros.

Diversos elos da cadeia se beneficiam com o Panorama. Para as processadoras, por exemplo, o estudo oferece a possibilidade de comparar resultados individuais com a média do setor, avaliando eventuais pontos de melhoria e correções de rota necessárias. Para fornecedores de equipamentos, insumos e acessórios, os dados ajudam a entender o atual cenário de negócios, além de trazer qual o humor para o ano vigente na parte qualitativa da pesquisa.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: romul014/stock.adobe.com

reportagens, Vidro em obra

The West Residence Club tem apartamentos no formato de caixas

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Nova York é um berço para ideias inovadoras no uso de vidro na construção. Loja da Apple na Quinta Avenida, mirante Summit One Vanderbilt, monumento The Vessel: são várias as obras que exploram o uso de nosso material de maneira ousada, quase futurista – não à toa, todas as citadas já apareceram nas páginas de O Vidroplano. Dando sequência à tradição da cidade em empreendimentos envidraçados marcantes, há menos de dois anos foi erguido o The West Residence Club, prédio residencial com design inspirado em blocos e fachadas com vidro.

Revitalização
O projeto, desenvolvido pelo escritório de arquitetura Concrete, é mais um passo na renovação do bairro de Hell’s Kitchen (“Cozinha do Inferno”), em Manhattan. Conhecida por seu caráter industrial, a região sofreu com a violência e o abandono ao longo dos anos 1980 e 1990. Porém, a partir da metade da primeira década de 2000, teve início um movimento para revitalizar o local – que hoje conta com vizinhança vibrante e dinâmica, cheia de pequenos prédios residenciais, restaurantes e lojas.

 

Foto: Raimund Koch for The West and Concrete
Foto: Raimund Koch for The West and Concrete

 

Vida compartilhada
Com 222 apartamentos, o The West reforça ainda mais esse novo caráter hospitaleiro de Hell’s Kitchen. O prédio se divide em duas partes, ambas marcadas por espaços comuns que criam um aspecto de comunidade para quem vive ali. A primeira delas é a base do edifício, que oferece uma experiência tipo loft, com grandes janelas e uma robusta fachada de tijolos, fazendo referência ao clássico estilo dos edifícios da cidade.

Acima, encontram-se apartamentos que mais parecem caixas empilhadas. Com fechamentos de vidro do chão ao teto, foram projetados para aproveitar ao máximo a vista do rio Hudson e do skyline de Manhattan. A disposição desses apartamentos cria orientações únicas para cada um deles, reforçando a ideia principal do projeto: estar conectado com seu arredor.

 

Foto: Ewout Huibers for Concrete
Foto: Ewout Huibers for Concrete

 

Comodidades
A nova realidade de trabalhar em casa é outro ponto levado em conta pelos arquitetos. Nos jardins, a obra tem uma estufa envidraçada repleta de estantes de livros, lareira e uma grande mesa de trabalho, além de salas para reunião repletas de material e equipamentos de escritório.

Existe ainda academia de pé-direito duplo, brinquedoteca para crianças e até quartos internos, em estilo hotel, que podem ser reservados para visitantes. O deck da cobertura acomoda um pequeno parque, com piscina, churrasqueira, pista de corrida para cães e uma cozinha comunitária com espaço para refeições. Um belo jeito de se viver na metrópole mais globalizada do mundo.

 

Foto: Ewout Huibers for Concrete
Foto: Ewout Huibers for Concrete

 

Ficha técnica
Projeto: The West Residence Club
Local: Nova York (EUA)
Conclusão da obra: 2022
Arquitetura: Concrete

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Ewout Huibers for Concrete

Giro pelos Estados, reportagens

Confira as novidades das entidades regionais em SC e SP

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Foto: José Corrêa
Foto: José Corrêa

 

Em Santa Catarina
Lançado oficialmente no dia 1º de março, o Vidro Solidário é fruto de uma parceria firmada entre Ascevi-SC, Sindicavidros-SC, Verallia (fabricante de embalagens de vidro para bebidas e alimentos), Federação das Indústrias do Estado de Santa Catarina (Fiesc), Catarina Vidros (empresa de reciclagem) e Banco de Alimentos de Santa Catarina.

O objetivo da iniciativa é aumentar a reciclagem de vidro plano no Estado – seja de janelas, espelhos e boxes de banheiro ou peças utilizadas pela construção civil em fachadas, guarda-corpos, mirantes, piscinas e outras estruturas.

A partir deste mês, a Catarina Vidros disponibilizará caçambas exclusivas para a coleta do material de vidraçarias associadas à Ascevi e ao Sindicavidros-SC. O volume arrecadado mensalmente será pesado e convertido em reais (R$), direcionados ao Banco de Alimentos de Santa Catarina para a compra de comida a ser entregue gratuitamente às entidades previamente cadastradas.

Durante o evento de lançamento do projeto, Alexandre Athayde, presidente da Ascevi, e Samir Cardoso, presidente do Sindicavidros, ressaltaram a importância da união entre todos os participantes na elaboração da iniciativa, destacando a forma de aliar sustentabilidade e responsabilidade social em uma única ação.

 

Foto: @21studio/Freepik.com / Divulgação Sinbevidros-SP
Foto: @21studio/Freepik.com / Divulgação Sinbevidros-SP

 

Em São Paulo
Durante assembleia realizada no dia 29 de fevereiro, o Sinbevidros-SP anunciou o lançamento do curso “Finanças e Gestão de Negócios para Empresários do Setor Vidreiro”. O treinamento, desenvolvido em parceria com a Fundação Getulio Vargas (FGV), e voltado para empresários e diretores das indústrias vidreiras de todo o Brasil, tem como objetivo auxiliar em importantes decisões do dia a dia, incluindo assuntos como margem de contribuição, lucratividade, precificação e rentabilidade, com conteúdo alinhado às tendências e práticas do mercado. A primeira turma do treinamento terá aulas nos dias 7, 8, 28 e 29 de junho. Os docentes são profissionais mestres e doutores da FGV.

 

Foto: @thanyakij-12/Freepik.com / Divulgação Sincomavi-SP
Foto: @thanyakij-12/Freepik.com / Divulgação Sincomavi-SP

 

Ainda em São Paulo
O Sincomavi-SP realizou o webinário Desafios da regulamentação da Lei de Igualdade Salarial no dia 14 de março. Mais de cinquenta pessoas acompanharam a apresentação feita pelo advogado Marcelo Pinto, que também atua como mediador de conflitos empresariais trabalhistas, negociador sindical e consultor de RH. Ele falou a respeito da Lei 14.611/23 e da igualdade salarial entre mulheres e homens. O palestrante abordou o histórico legal relacionado ao tema, destacando a Lei 14.457/22 (que instituiu o Programa Emprega + Mulheres), e explicou como as empresas devem elaborar um Plano de Ação para Mitigação da Desigualdade Salarial entre Mulheres e Homens e estabelecer canais de denúncias trabalhistas.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Falando em Normas, reportagens

Norma para temperados deve ganhar anexo sobre esmaltação dos vidros

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O Comitê Brasileiro de Vidros Planos (ABNT/CB-37) está discutindo a elaboração de um anexo para a ABNT NBR 14698 — Vidro temperado. Em processo de revisão e atualização, o texto adicional deve abordar a esmaltação do vidro (aplicação de esmalte sobre sua superfície) no processo de têmpera.

Acompanhando as tendências
Luiz Barbosa, coordenador das Comissões de Estudo do ABNT/CB-37 e gerente técnico de Vendas da Vivix, observa que o consumo de temperados esmaltados vem aumentando ano após ano no Brasil. “Esse fato fez com que a comissão responsável pela revisão começasse a trabalhar no desenvolvimento de um anexo que tratasse das principais questões técnicas e de qualidade relacionadas a esse produto”, explica.

Esse anexo ajudará os processadores a fabricar o temperado esmaltado dentro de padrões normalizados, além de alinhar as expectativas a respeito da qualidade do produto final entre produtores e clientes. Isso permitirá compreender e identificar o que são defeitos e o que são características inerentes à fabricação.

Conteúdo
Segundo Barbosa, o primeiro ponto diz respeito à padronização do nome do produto, o qual é popularmente conhecido como vidro serigrafado. “Ele passará a ser chamado de vidro esmaltado, uma vez que o termo ‘serigrafia’ refere-se a apenas uma forma de aplicação do esmalte cerâmico ao vidro que posteriormente será temperado”, informa. “Com a evolução tecnológica do setor, já existem hoje outros métodos de aplicação, como o uso das impressoras digitais, que permitem até mesmo a impressão de fotografias.”

Outros aspectos serão contemplados, como recomendações sobre a escolha correta da matéria-prima base (classificação do vidro, tempo de fabricação e tempo em estoque) e avaliação da qualidade da água. O anexo também deverá trazer os métodos de avaliação do produto e os critérios de definição de defeitos e suas tolerâncias.

Com essas orientações, espera-se que a nova versão da ABNT NBR 14698 contribua para a melhora do processo de produção do temperado esmaltado, indicando pontos como a forma adequada da limpeza das peças antes da esmaltação e como a aplicação do esmalte deve ser feita no processo de têmpera.

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.

Foto de abertura: Rochu_2008/stock.adobe.com

Aqui na Redação, reportagens

Vem aí mais um projeto de sucesso

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Os últimos meses foram uma quebra da rotina aqui na Abravidro. A equipe da entidade sabe de cor como preparar eventos, organizar treinamentos e até publicar uma revista mensal, mas criar uma ação do porte do Prêmio Abravidro Glass South America foi algo inédito! O resultado de todo o árduo trabalho vai ao ar no dia 8 de abril, quando começa a fase de inscrição para as empresas interessadas em participar da primeira premiação a agraciar todos os elos da cadeia vidreira. Você pode saber tudo sobre a iniciativa, desenvolvida em parceria com a NürnbergMesse Brasil, clicando aqui – e não se esqueça de inscrever sua empresa!

Por falar em Glass, você já se credenciou para a edição 2024 da maior feira vidreira da América Latina? A inscrição para o público começou no site da mostra – e, clicando aqui, conheça em detalhes as novidades do evento, incluindo a programação de palestras já confirmadas para a Arena de Conteúdo.

Na seção “Para sua vidraçaria”, O Vidroplano traz um tema mais do que relevante para os dias atuais: como uma boa presença nas redes sociais é fundamental para potencializar os negócios. O vidraceiro que não está presente nesse ambiente digital já perdeu muitas oportunidades. Por isso, clicando aqui, confira dicas sobre as melhores formas de atuação na Internet.

Boa leitura!

Iara Bentes
Editora de O Vidroplano

Este texto foi originalmente publicado na edição 615 (março de 2024) da revista O Vidroplano. Leia a versão digital da revista.